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從今年的形勢(shì)來(lái)看，健康行業(yè)屬于新興行業(yè)，也是政策大力支持的行業(yè)。其中主要任務(wù)第七條明確要求，健全人力資源機(jī)制，加大健康管理師等人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)力度。綜上所述，學(xué)健康管理師是非常明確之舉。2013年10月，國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》，健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)即將成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要目標(biāo)，到2020年，總規(guī)模將達(dá)到8萬(wàn)億元以上。目前健康管理師的人才缺口高達(dá)500萬(wàn)。健康管理師的是用人單位對(duì)持證人任用、聘用、以及考核能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。
健康管理師報(bào)名條件
符合以下條件者，可報(bào)名參加健康管理師（三級(jí)）培訓(xùn)和 ：
（1）具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。
（2）具有非醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年以上，經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)。
（3）具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)中等?？埔陨蠈W(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年以上，經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)。
時(shí)間：
時(shí)間：2020年健康管理師一年有三次，批次分別在4月18-21日，第二批次2020年7月25-28日，第三批次2020年11月14日-17日。
報(bào)名材料：
1、《衛(wèi)生行為職業(yè)技能鑒定個(gè)人申請(qǐng)表》
2、本人身份證原件正反面（電子版）
3、本人高學(xué)歷原件（電子版）
4、工作證明（加蓋單位公章，無(wú)法開(kāi)證明者詳細(xì)咨詢報(bào)考老師）；
5、近期個(gè)人2寸免冠照片（電子版）
    
伴隨著國(guó)內(nèi)慢患病率越來(lái)越高、老年化、亞健康群體越來(lái)越大，人民對(duì)于健康意識(shí)逐步增強(qiáng)，對(duì)于健康產(chǎn)業(yè)的大力政策扶持，未來(lái)，健康管理師成為高薪職業(yè)。2020年兩會(huì)上，國(guó)務(wù)院方案獲批，原衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)取消，組建衛(wèi)生健康委員會(huì)，把以治療病狀為中心轉(zhuǎn)變到以人民健康為中心?！按蠼】怠币焉仙秊閼?zhàn)略，健康管理師職業(yè)也這樣的趨勢(shì)下成為了一個(gè)潛力的朝陽(yáng)職業(yè)。
今天就分享一下健康管理師，希望能給猶豫不決的你們一些可行性建議。
早在2006年，健康管理師這一職業(yè)就被衛(wèi)生部納入衛(wèi)生行業(yè)特有范圍之內(nèi)。明確了健康管理師的定義，明確了健康管理師的工作指責(zé)。衛(wèi)健委醫(yī)政醫(yī)管局副局長(zhǎng)焦雅輝在發(fā)言時(shí)強(qiáng)調(diào)，目前我國(guó)60歲以上的老人至少有2.4億，占比17.9。65歲及以上的老年人1.66億，占比11.9。這些年隨著大健康、大衛(wèi)生理念不斷深入人心，健康管理師作為家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)重要的組成部分，得到各級(jí)及相關(guān)部門(mén)的重視。未來(lái)5至10年時(shí)間大約需要1000萬(wàn)健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)人才，而專業(yè)健康管理師的需求將超過(guò)200萬(wàn)人。
健康管理師報(bào)考指南2020年健康管理師頒發(fā)指南頒發(fā)，2020年健康管理師職業(yè)資格(不是協(xié)會(huì)頒發(fā)的能力和技能)正式被列入職業(yè)資格目錄清單。鑒定合格者可獲得由人力資源和社會(huì)部頒發(fā)的《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格》。該實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理和網(wǎng)上查詢，通用。其可作為招聘錄用、考核晉升、崗位續(xù)聘、職稱評(píng)定、加薪的重要參考依據(jù)。健康管理師目前不能個(gè)人報(bào)名，只能代報(bào)。
蒞臨現(xiàn)場(chǎng)分別作“心理、行為與健康”、“運(yùn)動(dòng)與健康體重”、“基因?qū)w重的影響及肥胖分型探討體重管理中的營(yíng)養(yǎng)干預(yù)措施”、肥胖的原因、危害及臨床處置辦法、生酮飲食與減重”的專題報(bào)告。
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