軟件測(cè)試一般要學(xué)多久才能工作
軟件測(cè)試一般要學(xué)多久才能工作
軟件測(cè)試通常需要多長(zhǎng)時(shí)間,這取決于你想要達(dá)到的學(xué)習(xí)水平,也取決于你的學(xué)習(xí)目標(biāo)。如果你只是想找工作,2-3個(gè)月就足夠了。這取決于你是否有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)。如果你仍然需要學(xué)習(xí)性能和自動(dòng)化,你將需要多花幾個(gè)月的時(shí)間來(lái)積累項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。不僅僅是在學(xué)習(xí)之后,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)對(duì)測(cè)試人員來(lái)說(shuō)非常有價(jià)值,因?yàn)樵S多問(wèn)題只在實(shí)際操作中遇到。沒(méi)有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的測(cè)試人員沒(méi)有核心競(jìng)爭(zhēng)力。
選擇軟件測(cè)試行業(yè)有什么優(yōu)勢(shì)?
1.職業(yè)發(fā)展更加多樣化
由于其獨(dú)特的工作性質(zhì),測(cè)試人員不僅需要測(cè)試軟件的質(zhì)量,還需要涉及軟件項(xiàng)目的立項(xiàng)、管理、售前和售后等領(lǐng)域。在這個(gè)過(guò)程中,測(cè)試人員不僅提高了他們的專(zhuān)業(yè)軟件測(cè)試技能,還接觸到了各個(gè)行業(yè),從而在項(xiàng)目管理、溝通協(xié)調(diào)、市場(chǎng)需求分析等能力方面得到了良好的培訓(xùn),為他們的多元化發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
2.機(jī)會(huì)無(wú)限的全能型人才
軟件測(cè)試人員是多面手,不受地區(qū)和行業(yè)發(fā)展的限制,不受年齡和體力的影響。工作經(jīng)驗(yàn)越廣泛,就越受歡迎,因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間越長(zhǎng),積累的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)越多,在測(cè)試過(guò)程中對(duì)軟件中的錯(cuò)誤越敏感。
此外,與其他傳統(tǒng)行業(yè)相比,互聯(lián)網(wǎng)公司內(nèi)部的內(nèi)部政治和內(nèi)訌?fù)ǔO鄬?duì)較少,上下級(jí)關(guān)系也相對(duì)簡(jiǎn)單。更重要的是,只要你有強(qiáng)大的技術(shù)和實(shí)力,你就可以擁有無(wú)限的機(jī)會(huì)。
3.差距大,薪資高
從需求分析到產(chǎn)品開(kāi)發(fā)再到產(chǎn)品維護(hù),軟件測(cè)試是必不可少的。此外,由于近兩年來(lái)中國(guó)才開(kāi)始強(qiáng)調(diào)軟件測(cè)試的重要性,大學(xué)教育和企業(yè)培訓(xùn)跟不上,導(dǎo)致軟件測(cè)試人才短缺,工資相應(yīng)上漲。的軟件測(cè)試人才年薪可達(dá)10萬(wàn),甚至20萬(wàn),甚至更高。
因此,信息技術(shù)行業(yè)對(duì)人才的需求將進(jìn)一步增加。對(duì)于軟件測(cè)試人員來(lái)說(shuō),這是一個(gè)機(jī)會(huì),一個(gè)挑戰(zhàn),也是一個(gè)彎道超車(chē)的機(jī)會(huì)。
3:我們來(lái)談?wù)劥蠹逸^關(guān)心的事情——軟件測(cè)試人員的工資如何?
大家都知道IT行業(yè)的高薪是毋庸置疑的。盡管程序員經(jīng)常被嘲笑“錢(qián)多、人多、愛(ài)加班”,但必須承認(rèn),只要你在這個(gè)回報(bào)高的行業(yè)里努力工作,你一定會(huì)有所收獲。許多人認(rèn)為,測(cè)試的薪水遠(yuǎn)低于開(kāi)發(fā)的薪水。事實(shí)上,測(cè)試位置不再是過(guò)去通常的功能測(cè)試。盡管軟件測(cè)試仍然是IT行業(yè)初學(xué)者轉(zhuǎn)行和提高技能的較合適領(lǐng)域,但對(duì)于每一位從業(yè)者來(lái)說(shuō),隨著經(jīng)驗(yàn)的增加,他們解決問(wèn)題的能力也在提高,他們的發(fā)展方向也各不相同。,測(cè)試人員的工資也大幅上漲,甚至超過(guò)了發(fā)展趨勢(shì)。