企業(yè)甄別財(cái)務(wù)能力新標(biāo)準(zhǔn)：主管會(huì)計(jì)師崗位能力

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-應(yīng)用背景

市場(chǎng)調(diào)控競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境嚴(yán)峻企業(yè)成本逐年猛增，如何有效整合資源降低企業(yè)運(yùn)營成本發(fā)揮資金運(yùn)營效能，促使我國中小企業(yè)緊迫需求懂管理的會(huì)計(jì)人才。但社會(huì)上會(huì)計(jì)基礎(chǔ)人才占會(huì)計(jì)人才95，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)人員中很大部分只獲取了會(huì)計(jì)證，企業(yè)日常經(jīng)營中會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理能力極度缺乏，未能提供有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為運(yùn)營支撐發(fā)揮其運(yùn)營效能。為貫徹落實(shí)財(cái)政部《會(huì)計(jì)行業(yè)中長期人才發(fā)展十年發(fā)展規(guī)劃》?的要求，逐步企業(yè)財(cái)務(wù)人員的工作能力和專業(yè)水平，滿足我國中小企業(yè)發(fā)展經(jīng)營需求，人力資源和社會(huì)部教育培訓(xùn)中心與仁和會(huì)計(jì)教育集團(tuán)鼎力合作正式對(duì)外推出“主管會(huì)計(jì)”崗位能力培訓(xùn)項(xiàng)目。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-介紹

傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)重在回顧過去、記錄和總結(jié)企業(yè)經(jīng)營狀況，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行制作、報(bào)告；而管理會(huì)計(jì)重在面向未來，在財(cái)務(wù)報(bào)表制成的基礎(chǔ)上做大量的分析和比較，履行預(yù)測(cè)、決策、規(guī)劃、控制和考核的職能。《主管會(huì)計(jì)師》崗位能力培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)合了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的雙重，使企業(yè)財(cái)務(wù)人員通過系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn)既具備財(cái)務(wù)核算的能力、又具有中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理能力。

按照人社部會(huì)計(jì)教育培訓(xùn)政策，參加主管會(huì)計(jì)師崗位能力培訓(xùn)考核合格者，可獲得由人力資源和社會(huì)部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)的《主管會(huì)計(jì)崗位能力》。擁有主管會(huì)計(jì)師崗位能力，就等于擁有在企業(yè)財(cái)務(wù)部門任職的專業(yè)能力證明，表明持證人具備企業(yè)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作所需的知識(shí)和技能，并具有操作和執(zhí)行的能力。崗位能力由人力資源和社會(huì)部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)，標(biāo)有序列號(hào)、編號(hào)和持證者的身份證號(hào)碼，并加蓋人力資源和社會(huì)部教育培訓(xùn)中心專用章，通用，可網(wǎng)上查詢。該可作為人力資源管理部門或用人單位對(duì)持證人任用、考核、聘用和能力評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-課程培訓(xùn)

A、工、商業(yè)及連鎖業(yè)等多行業(yè)會(huì)計(jì)核算及處理；
B、財(cái)務(wù)工具課程（EXCLE在財(cái)務(wù)中的應(yīng)用、財(cái)務(wù)軟件的使用）；
C、財(cái)務(wù)管理（內(nèi)部控制、稅務(wù)實(shí)務(wù)、報(bào)表分析）實(shí)訓(xùn)；

【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-課程

教學(xué)模式：師資均曾在企業(yè)擔(dān)任過財(cái)務(wù)經(jīng)理，且具有較強(qiáng)的理論知識(shí)，大量擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)稅務(wù)師資格的教師，強(qiáng)大的師資能讓學(xué)員實(shí)現(xiàn)“知識(shí)、實(shí)務(wù)、資質(zhì)”三重收獲，使學(xué)員具備財(cái)務(wù)職場(chǎng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

實(shí)用的課程組合：精選的課程、的方法及本土化的教學(xué)案列，實(shí)際動(dòng)手和開放式討論相結(jié)合，的互動(dòng)性和性，讓學(xué)員在有限的時(shí)間內(nèi)獲得大的收益。

豐富的人脈資源：學(xué)員與老師之間、同學(xué)之間有充分的時(shí)間進(jìn)行互動(dòng)、交流。來自各方面的學(xué)員通過學(xué)習(xí)所建立起來的同學(xué)、師生情誼是學(xué)員的長久資源和寶貴財(cái)富。持有者未來都是各公司的財(cái)務(wù)核心人才，讓你有豐富的人脈資源。

增值服務(wù)：每月的主管會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、每月1-2次的小范圍輔導(dǎo)機(jī)會(huì)、免費(fèi)參加仁和會(huì)計(jì)教育集團(tuán)組織的大型公益課程；免費(fèi)三次工作，并有專門的實(shí)操老師跟蹤指導(dǎo)；

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針對(duì)性強(qiáng)：培訓(xùn)項(xiàng)目專注于將企業(yè)的管理與財(cái)務(wù)整個(gè)賬務(wù)處理相結(jié)合，方便學(xué)員以致用；我們的核心教師均既有理論高度，又有豐富的經(jīng)驗(yàn)。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-教學(xué)方式

核心課程+專題講座+案例討論，手把手的授課指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教學(xué)與個(gè)人實(shí)操練習(xí)相結(jié)合。
學(xué)員可按自己的程度進(jìn)行彈性時(shí)間，極大地縮減了時(shí)間及成本。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-與資格認(rèn)證
1、考核：主管會(huì)計(jì)師學(xué)習(xí)結(jié)束立即進(jìn)行能力。
2、：由人力資源和社會(huì)部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)《主管會(huì)計(jì)》崗位能力，該在人社部教育培訓(xùn)中心網(wǎng)站（http://edu.mohrss.gov.cn?）可查詢。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-培訓(xùn)對(duì)象

1、?企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)助理、出納或與財(cái)務(wù)工作相關(guān)人員；

2、?希望從事會(huì)計(jì)工作的其他崗位人員和待就業(yè)人員；

3、企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理的非財(cái)務(wù)專業(yè)管理人員????????

報(bào)名資料：?身份證、學(xué)歷證復(fù)印件（A4紙各兩份）、申請(qǐng)表和兩寸免冠藍(lán)底照片6張。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-認(rèn)證費(fèi)用

報(bào)名手續(xù)費(fèi)：150元；通過，認(rèn)費(fèi)用：150元。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-報(bào)名地點(diǎn)

仁和會(huì)計(jì)教育集團(tuán)所屬北京、上海、廣州、深圳、重慶、浙江、湖北、湖南、陜西、江西、河北、四川、安徽、福建、山東、青海、沈陽等省市教學(xué)培訓(xùn)中心。

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【主管會(huì)計(jì)師】崗位能力-樣式

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