課程詳情
昆山人力資源培訓(xùn)班昆山科高教育雙師型師資，具備豐富的實踐工作經(jīng)驗及教學(xué)經(jīng)驗，專職老師授課，教學(xué)有。
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《人力資源管理》專業(yè)（本科）招生簡章
01．科高自考 辦班特色
①科高自考助學(xué)取得巨大，得到、省、市社會培訓(xùn)先進單位榮譽和領(lǐng)導(dǎo)嘉獎；
②科高自考助學(xué)有九年自考辦學(xué)經(jīng)驗，畢業(yè)生多、合格率高，每年畢業(yè)的自考畢業(yè)生超過1000人；
③科高自考助學(xué)本科助學(xué)班，聘請具有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教師執(zhí)教。采取業(yè)余的辦學(xué)模式，按專業(yè)單獨組織教學(xué)班，委派班主任老師按教學(xué)班跟蹤管理，而不是以課程為主的單線輔導(dǎo)；
④利用雙休日白天上課，方便市郊學(xué)員前來學(xué)習(xí)，不影響本職工作，適應(yīng)性強，工學(xué)矛盾少；
⑤仿照業(yè)余的安排，每學(xué)期由校方按省自考計劃開設(shè)3—4門課程，經(jīng)二年學(xué)習(xí)，合格即可畢業(yè)；
⑥科高自考助學(xué)與主考院校建立長期穩(wěn)定的教研合作關(guān)系。每學(xué)期在，請深資老師來昆上課及作總復(fù)習(xí)，盡量幫助學(xué)員順利通過；
⑧本中心為學(xué)員提供一條龍服務(wù)（代為學(xué)員購買教材，代為報考手續(xù)，代領(lǐng)準考證、通知、單、幫助聯(lián)系組織畢業(yè)論文的答辯等）。
02. 培養(yǎng)目標 培養(yǎng)方向
培養(yǎng)能適應(yīng)我國開放與社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，在機關(guān)、企事業(yè)單位、部隊院校、各類公司中從事人力資源管理等工作的管理人員。
03. 專業(yè)特點 招生對象
專業(yè)特點：《人力資源管理》專業(yè)不考高等數(shù)學(xué)、英語，比其它專業(yè)的課程設(shè)置更容易通過。
招生對象：1、具有國民教育系列?？飘厴I(yè)或?qū)？萍磳厴I(yè)的在讀生，均可報名參加學(xué)習(xí)，承認學(xué)歷。特別適合各類在讀大專生參加學(xué)習(xí)。 2、具有初、高中以上學(xué)歷，欲盡快取得正規(guī)本科學(xué)歷的在職人員，均可采取‘專本同讀’模式學(xué)習(xí)（注：畢業(yè)頒發(fā)雙證，即：成人?？飘厴I(yè)+自考本科畢業(yè)）。
04. 課程計劃 課時安排
課程計劃：詳見教學(xué)計劃表
課時安排：每門課程學(xué)習(xí)課時28—32課時，特別課程，另有增加，以當(dāng)年教學(xué)計劃為準。
05. 培訓(xùn)師資 管理團隊
培訓(xùn)師資：全部為長期從事自考助學(xué)專業(yè)教學(xué)的教師和主考院校的授課、復(fù)習(xí)，把握。
管理團隊：有一批長期從事教育工作的老校長、老為管理團隊，全心全意為學(xué)員服務(wù)。
06. 教學(xué)形式 學(xué)制安排
教學(xué)形式：免試入學(xué)，采用科高自考助學(xué)三步法教學(xué)模式，發(fā)揮師資，利用雙休日精心組織面授教學(xué)，常規(guī)教學(xué)輔導(dǎo)，并建立完整學(xué)籍管理制度，狠抓出勤率、鞏固率、合格率。學(xué)科前，提供針對性很強的串講。
昆山人力資源培訓(xùn)班是學(xué)習(xí)專業(yè)知識的佳選擇！
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學(xué)制安排：二年學(xué)完全部課程，由校方按計劃每學(xué)期學(xué)習(xí)3—4門課程。
07. 培訓(xùn)教材 培訓(xùn)資料
培訓(xùn)教材：教材以江蘇省教育院規(guī)定教材。
培訓(xùn)資料：每門課程配有科高各自考教研組編制的針對性很強的串講平時練習(xí)和復(fù)習(xí)資料。
09. 畢業(yè) 畢業(yè)待遇
畢業(yè)：學(xué)生修完規(guī)定的全部課程并通過論文答辯者，頒發(fā)統(tǒng)一印制、并加蓋自考委員會和主考院校印章的畢業(yè)，承認學(xué)歷，電子注冊，通用。
畢業(yè)待遇：畢業(yè)學(xué)生，與普通高校畢業(yè)生享受同等待遇，符合《中華人民共和國學(xué)位條例》有關(guān)規(guī)定者，可授予主考院校學(xué)士學(xué)位。
11. 開課時間、地點、課程
開課時間：常年滾動開班
上課地點：科高教育總部（南街17號）或其他教學(xué)點
開課課程：課程具體安排以課程表為準
Bnbsp;人力資源管理(獨立本科段)主考學(xué)校：南京
專業(yè)名稱：人力資源管理（本科）
專業(yè)代號：/span>
主考學(xué)校：南京
序號 | 課程代碼 | 課程名稱 | 學(xué)分 | 備注 | |
1 | /span> | 中國近現(xiàn)代史綱要 | 2 | ||
2 | /span> | 馬克思主義基本原理概論 | 4 | ||
3 | /span> | 英語(二)◆ | 14 | ||
4 | /span> | 員工培訓(xùn)管理 | 6 | ||
/span> | 現(xiàn)代管理學(xué)（舊） | 6 | |||
5 | /span> | 市場調(diào)查與市場分析 | 5 | ||
/span> | 管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用(含實踐)（舊） | 3+1 | |||
6 | /span> | 員工關(guān)系管理 | 6 | ||
/span> | 勞動關(guān)系學(xué)（舊） | 8 | |||
7 | /span> | 工作分析◆ | 4 | ||
8 | /span> | 人員素質(zhì)理論與方法 | 6 | ||
9 | /span> | 招聘管理◆ | 4 | ||
10 | /span> | 薪酬管理 | 6 | ||
11 | /span> | 績效管理◆ | 4 | ||
12 | /span> | 職業(yè)生涯規(guī)劃與管理◆ | 6 | ||
13 | /span> | 人力資源開發(fā)與管理◆ | 6 | ||
/span> | 中國文化概論 | 不考英語者的換考課程 | |||
/span> | 社會學(xué)概論 | 6 | |||
/span> | 組織行為學(xué) | 6 | |||
14 | /span> | 畢業(yè)論文(不計學(xué)分) | |||
學(xué)分合計 | 不少于73學(xué)分（原74學(xué)分） | ||||
凡認可，屬國民教育系列的各類高等學(xué)校?？萍耙陨袭厴I(yè)生均可直接報考。
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